في قلب معرض رؤية الإمارات للوظائف الذي ينطلق غدًا، تتجلى فرصة فريدة لأبناء الإمارات للاندماج في سوق العمل بفضل مبادرة جمارك دبي التي تقدم 115 وظيفة شاغرة متنوعة.

 هذه الوظائف لا تشمل فقط المجالات التقنية والإدارية مثل المالية وتكنولوجيا المعلومات، تمتد أيضًا إلى القطاع الحيوي للتفتيش الجمركي، بالإضافة إلى تخصيص وظائف ملائمة لأصحاب الهمم مما يعكس التزامًا واضحًا بدمجهم في بيئة العمل. هذه المبادرة ليست مجرد عرض للوظائف بل هي رؤية متكاملة تهدف إلى تعزيز الكفاءات الوطنية وتمكينها. 

تهدف جمارك دبي من خلال هذه المشاركة إلى تحقيق رؤية أوسع تهتم بتنمية الكوادر المواطنة وتأهيلها. فالمشاركة في المعرض تعتبر جزء من استراتيجية متكاملة تهدف إلى دعم عملية التوطين وتوظيف الشباب الإماراتي في قطاعات حيوية. إذ تعكس هذه الخطوة التزام الدائرة بفتح أبواب الفرص أمام الشباب الإماراتي ليصبحوا جزءًا أساسيًا من قوة العمل في الدولة، خاصة في قطاع حساس مثل الجمارك الذي يلعب دورًا محوريًا في تعزيز الاقتصاد الوطني والحفاظ على أمن الحدود. 

ومن خلال تقديم برامج تدريبية مخصصة تسعى جمارك دبي إلى تعزيز قدرات الشباب، ليس فقط من الناحية الفنية ولكن أيضًا من حيث التطوير الشخصي والمهني. فالهدف ليس فقط توظيف الشباب بل تأهيلهم ليكونوا قادة المستقبل في هذا القطاع. وبهذا الصدد صرح محمد الغفاري، المدير التنفيذي لقطاع الموارد البشرية، بأن جمارك دبي تعمل بجدية لتعزيز توظيف الكفاءات الشابة ودعمهم بفرص تطوير متميزة. كما أشار إلى أن الدائرة حققت إنجازًا بارزًا في قطاع التفتيش الجمركي، حيث بلغت نسبة تعيين المواطنين 100% وهذا يعكس التفاني في تعزيز التوطين وجعل المواطنين في صدارة هذا المجال. 

ما يميز هذه المبادرة هو اهتمام جمارك دبي بفئة أصحاب الهمم، حيث لم تكتفِ الدائرة بتخصيص وظائف عادية لهم، بل قدمت وظائف متخصصة تتيح لهم إبراز مهاراتهم وقدراتهم في بيئة عمل تحترم وتدعم اختلافاتهم. هذا الاهتمام يضع جمارك دبي في مقدمة المؤسسات التي تسعى لخلق بيئة عمل شاملة تتيح للجميع الفرصة للإبداع والتقدم. 

من جهة أخرى، أكدت سميرة محمد العوضي مدير أول استقطاب المواهب في جمارك دبي، أن المشاركة في معرض رؤية الإمارات للوظائف تمثل فرصة ذهبية للتواصل مع الباحثين عن عمل والرد على استفساراتهم بشكل مباشر. فالمعرض لا يقتصر على كونه منصة للتوظيف فقط، بل يمثل حلقة وصل بين الكفاءات المواطنة والمؤسسات التي تبحث عن أفراد موهوبين وملتزمين. 

تعد هذه المشاركة جزءًا من التزام جمارك دبي المستمر بتعزيز التوطين ودعم التنمية الاجتماعية والاقتصادية في الدولة. فكل خطوة تتخذها الدائرة سواء من خلال توفير الفرص أو تقديم البرامج التدريبية تأتي في إطار رؤية مستقبلية تهدف إلى تأهيل المواطنين للقيام بأدوار قيادية تساهم في تعزيز مكانة الإمارات على الصعيدين الإقليمي والدولي 

أن مشاركة جمارك دبي في معرض رؤية الإمارات للوظائف ليست مجرد خطوة لتوفير وظائف بل هي جزء من استراتيجية شاملة تهدف إلى تمكين المواطنين تعزيز الاقتصاد الوطني وخلق بيئة عمل شاملة للجميع، إنها دعوة مفتوحة لكل من يطمح في مستقبل مشرق ليكون جزءًا من قصة النجاح التي تكتبها الإمارات