اعتمد المجلس التنفيذي لحكومة عجمان، برئاسة سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي، ولي عهد عجمان رئيس المجلس، حزمة من التسهيلات المرتبطة ببيئة العمل خلال أشهر الصيف، في إطار مبادرة جديدة حملت عنوان "صيفنا متوازن"، بهدف تحقيق التوازن بين الحياة المهنية والاجتماعية للموظفين.

وتنص المبادرة على اعتماد العمل عن بعد بنسبة 100% يوم الجمعة، خلال الفترة من 1 يوليو وحتى 22 أغسطس 2025، بالإضافة إلى تقليص ساعات الدوام الرسمية من الإثنين إلى الخميس إلى 7 ساعات فقط، لتكون من الساعة 7:30 صباحاً حتى 2:30 ظهراً.

ويشمل القرار جميع الجهات الحكومية في الإمارة، مع التأكيد على استمرار تقديم الخدمات الحيوية دون انقطاع، من خلال تنظيم داخلي مرن يضمن كفاءة الأداء وجودة الخدمة.

دعم الاستقرار الأسري والاستدامة البيئية

وأكد سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي، أن حكومة عجمان، بتوجيهات صاحب السمو الشيخ حميد بن راشد النعيمي، عضو المجلس الأعلى حاكم عجمان، تضع راحة الموظف ورفاهيته على رأس أولوياتها، لما له من أثر مباشر في تعزيز كفاءة المؤسسات الحكومية ورفع جودة الأداء العام.

وأشار سموه إلى أن المبادرة تمثل خطوة عملية نحو تعزيز الاستقرار الأسري والاجتماعي للموظفين، كما تسهم في الحد من الانبعاثات الناتجة عن التنقل اليومي، بما ينسجم مع أهداف رؤية عجمان 2030 في بناء مجتمع متوازن ومستدام بيئياً.

متابعة وتقييم للأثر

وتتولى دائرة الموارد البشرية، بالتعاون مع الأمانة العامة للمجلس التنفيذي، مسؤولية متابعة تنفيذ المبادرة، وتطوير النماذج التنظيمية المناسبة، على أن يُرفع تقرير شامل بنهاية سبتمبر 2025 لقياس مدى تأثير المبادرة على الإنتاجية ورضا الموظفين وجودة الخدمات المجتمعية.

وتأتي هذه المبادرة كترجمة فعلية لالتزام حكومة عجمان بتحقيق بيئة عمل محفزة ومرنة تدعم التوازن بين الحياة العملية والشخصية، وتسهم في تحقيق سعادة الموظفين واستدامة الأداء المؤسسي.