أعلنت وزارة الشؤون الإسلامية في السعودية مؤخراً عن توفر مجموعة من الوظائف المتاحة للحاصلين على شهادة الثانوية العامة وما فوق، وفقًا لشروط ومعايير محددة.
وزارة الشؤون الإسلامية
قد بدأت وزارة الشؤون الإسلامية والدعوة والإرشاد في المملكة العربية السعودية بإرسال رسائل نصية للمتقدمين على وظيفة مراقب، سواء من الرجال أو النساء والتي تتضمن مواعيد المقابلات الشخصية.
الوظائف المتاحة
أعلنت وزارة الشؤون الإسلامية والدعوة والإرشاد عن توافر عدة وظائف، مع توفير تفاصيل حول كيفية التقديم والمقابلات المرتقبة، حيث قامت الوزارة بإرسال رسائل نصية للمتقدمين في منطقة الرياض تتضمن مواعيد المقابلات الشخصية.
التي ستبدأ الأسبوع الحالي، ومن المتوقع أن تحدد الوزارة مواعيد المقابلات في بقية المناطق بشكل تدريجي، كما تتيح الوزارة استمرار التقديم على وظائف إمام مسجد ومؤذن للرجال الحاصلين على الشهادة الثانوية العامة أو أعلى، وذلك لملء الشواغر في مختلف مناطق المملكة.
كيفية التقديم
يمكن للراغبين في التقديم لوظائف وزارة الشؤون الإسلامية، كإمام مسجد أو مؤذن، التقديم من خلال منصة التوظيف التابعة للوزارة، فقط كل ما عليك هو اتباع الخطوات التالية:
- أولاً قم بالذهاب إلي الموقع الرسمي الخاص بمنصة التوظيف التابعة لوزارة الشؤون الإسلامية والدعوة والإرشاد من خلال هذا الرابط.
- النقر فوق مربع تسجيل الدخول.
- حدد الوظيفة المناسبة.
- الضغط علي خانة جميع الشروط والأحكام.
- النقر فوق كلمة الموافقة.
- وسيتم توجيهك إلى بوابة النفاذ الوطني لتسجيل الدخول.
- إدخال البيانات المطلوبة.
- النقر فوق كلمة إرسال الطلب.
شروط التقديم
هناك مجموعة من الشروط التي يجب توفرها في المتقدمين للوظائف المختلفة بوزارة الشؤون الإسلامية، حيث جاءت تلك الشروط فيما يلي:
- يشترط أن يكون المتقدم من حملة الجنسية السعودية.
- يجب أن يكون المتقدم حاصلاً على شهادة الثانوية العامة أو أعلى، لضمان تلبية الحد الأدنى من متطلبات الوظيفة.
- ينبغي أن يكون المتقدم حافظًا لثلاثة أجزاء من القرآن الكريم على الأقل، حيث تعتبر هذه الوظائف متعلقة بالجانب الديني.
- يجب أن يكون عمر المتقدم أكبر من 18 عامًا لضمان النضج والمسؤولية في أداء الوظيفة.
- للمتقدمين من حملة الشهادات الجامعية، يجب أن تكون الشهادة من إحدى الجامعات السعودية، أو تقديم معادلة من وزارة التعليم السعودية في حال كانت الشهادة من خارج المملكة.
- يشترط أن يكون المتقدم حسن السير والسلوك، خالٍ من أي سوابق جنائية أو أحكام قضائية تحد من الأهلية للوظيفة.
- يجب ألا يكون المتقدم قد سبق الحكم عليه بعقوبات جنائية كحد شرعي أو قصاص أو سجن.
- يشترط أن يكون المتقدم غير مفصول من الخدمة سابقًا، سواءً من وظائف حكومية أو خاصة، لضمان الالتزام الوظيفي.
- يجب على المتقدم اجتياز المقابلة الشخصية التي تُجريها الوزارة كجزء من عملية التوظيف.
- ينبغي ألا يكون المتقدم متقاعدًا سواء من القطاع الحكومي أو الخاص، لضمان القدرة على العمل بدوام كامل.
التعليقات
سجّل الدخول لكتابة تعليق